医療法人社団　愛信会　佐倉中央病院

前回のブログで、総務課長に夢は「大奥」と言われた事務長です。

これがブログの更新3回目です。

うちは当番制でブログを書くことにしており、次回はいよいよ看護部長の出番です！

 

さて、全国ネットで恥をさらされたことに対して、厳重な組織的処罰が必要です。

かと言って、始末書や減給ではおもしろくない・・

ということで、腕立て50回を命じることにしました。

ちなみに総務課長は嫁さんを募集中なので、心を癒されたい独身女性の方々！是非、お問い合わせをお待ちしてます。(年齢不問・経歴不問)

 

さて、うちの雰囲気ですが、大体こんな感じです(笑)

職員も役職を役職名で呼ばずに名字で呼びます。私自身、この習慣は大好きです。

 

堅いイメージの医療業界。しかし相手は患者さんです。

私自身は、医療業界だからこそ柔軟に生活と連動する環境が提供されるべきであると考えております。

人間という普遍性のない対象を相手にするのですから、型にはめて、押し付けるようなことがあってはいけないのが本来だと考えています。(看護部長も一緒の考えです)

だからこそ、職員も型にはめるような考え方ではならないと思うのです。

型にはめる行為事態が「自分都合」であるということを前提に考える謙虚さがあってほしいと思っております。

ということで、ふざけてばかりではなく、まじめに考えるときは、皆で真剣に考えます(会議や現場では真剣にぶつかることも多々です)ので、当院をご検討頂いている方、どうぞご安心ください。

 

各フロアの師長(マネージャー)も皆、優しく職員同士も他の中小病院と比べれば悪くないと感じております。新たな提案も患者にとって良いことであれば、上層部に取り上げるような風土もあります。

何より幹部層は古い体質や根拠のないことが、嫌いなメンバー揃いですからね。

各委員会で活躍する看護師も、まだ入職して1年経っていませんが、中心メンバーでがんばっていますよ！

是非、興味のある方(総務課長も)のお問い合わせ、ご見学等お待ち致しております。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

みなさん、はじめまして。

佐倉中央病院、総務課長のTです。

 

今回、私が勉強しているコーチングのお話を

させていただきます。

 

みなさんはコーチングを知っていますか。

コーチングは

クライアントさんの目標がはっきりしている場合は

その目標までクライアントさんと共に歩んでいきます。

目標がはっきりしていないクライアントさんは、

クライアントさんの中にある目標を引き出すお手伝いをします。

あくまでも、主役はクライアントさんです。

 

私がコーチングの勉強を始めたのきっかけは部下とのコミュニケーションに

悩んだからです。

自分の価値観を部下に押し付け、ミスをすれば怒り、部下を泣かしたことは

数知れずでした。

そして、そんな自分が自己嫌悪に陥り自分のことをどんどん嫌いになっていく。

そんなことの繰り返しでした。

その現状を変えるために、コーチングを学び始めました。

 

本日はそのコーチングの話を少し書かせていただきます。

 

突然ですが

皆さんが魔法の杖を持っていたら何をしますか。

「サッカーW杯出場チームの監督になる。」

「戦国武将、織田信長と酒を飲みながら話をする」

「大奥を作る」（当院事務長の願いです）

などなどたくさんあると思います。

 

この、魔法の杖に自分の夢のエッセンスが入っているんですよ。

 

 

人は思い込み通りにしか生きることはできません。

例えば

「私はお金持ちになる」「私はすごい運を持っている」という

ポジティブなことや

「私は貧乏」「私は不運」などのネガティブ系まで人の数だけ思い込みがあります。

ちなみに簡単なテストです。

1　「また」

2　「やっぱり」

3　「めずらしいな」

の後にあなたはどんな言葉が思い出しますか。

1と2の後にポジティブな言葉、3の後にネガティブな言葉を思う人大丈夫です。

必ず成功します。

逆の人は・・・・・。

 

人って自分自身に枠をはめてしまう方が多いです。

その枠自体が思い込みです。

「私には無理」「私のレベルはここまで」

「私にはこんな人しか合わない」

などです。

 

どんなにすばらしい目標があっても自分にはできないという思い込みがあれば

その目標は達成できません。

 

でも、きちんと目標のイメージを明確に描ければ目標は達成できると言われた

方も多いと思います。

たとえイメージできたとしてもそれに相応しい自分でいることがポイントになります。

 

あなたが福山雅治のような素敵な方とデートをしたいと思います。

イメージしてください。

表参道を一緒に散歩して、カフェに入りお茶を一緒に飲む。

夜はセレブの方ご用達の超高級なイタリアンでドレスをきて一緒にワインを飲みながら食事をする。

どうですか、わくわくしますか。

私こそ、こんな素敵な彼の彼女に相応しいと思いますか。

それとも、私には無理、せいぜい今の旦那や彼氏で良いやと思いますか。

 

どんなに夢を持っていたとしてそこにいる自分が相応しいと思わなければ

夢は実現しません。

それが俗に言うセルフイメージを上げることが必要です。

 

そのためには自分を好きになり、自分を信用する。

それが、夢を実現する一番の近道です。

 

コーチをクライアントの夢を実現する為にいます。

 

最後に、

どんな問題がクライアントの前に発生がしようとも正解もそのクライアントの中にあります。

私には夢なんか無いという方がいますが、大丈夫です。

夢は本人の中に必ずあります。

 

最後に当院では、私がコーチングの講演を看護部にさせて頂く予定です。

日々の看護師さんたちのお疲れに少しでも役にたてればと企画しました。

この他、このブログを見てご興味のある方は、見学に来られた際などに私をお呼びください。

いろんな方々との接点が私にとっても成長につながるものと思っております。

皆様のお越しを心よりお待ちしております。

皆様はじめまして！

本日からブログ更新メンバーの一員として参加することになりました事務員Fです。

今年２月に入職したばかりの初心者派遣社員です

 

実は佐倉中央病院に派遣されるまで、今まで医療業界に携わったことは一度もありませんでした。

今まで病院のイメージというと、受付の方も看護師さんも先生も、皆さん事務的な笑顔（いわゆる営業スマイル？）で、ただ淡々と作業のひとつとして患者さん（私）の相手をしているなぁと思っていて、なんとなく暗ーいイメージを持っていました

 

と　こ　ろ　が！！

 

佐倉中央病院は違いました！！

 

とにかくみんなが明るい！そして冗談が上手い！

皆さん話し上手で、しょっちゅう笑わされてしまいます

ボケ担当や突っ込み担当もいます（笑）

院長も看護部長も医療技術部長も事務長も・・・みんなみんな話が上手で面白いんです！

トップが話し上手で明るいなら、病院全体が明るいのも納得ですよね。

今まで私が持っていた、病院って暗くて事務的だわ～というイメージがあっという間に吹き飛びました。

 

↓　ほら、今日もこんなに笑顔です　↓

 

 ←左が私、事務員Fです。　→右が佐倉中央病院一押しの美人看護師Kさんです。

 

ところで、この写真を手に、写真を撮るのがプロ並な常勤医のT先生に

「Kさんのイメージに合う花の写真を下さい！」

と突撃取材をしました。

 

↓　頂いた写真がこちら　↓

 

シクラメンです。

白と赤のコントラストが綺麗な写真です。

まさにKさんみたい！

 

で、タイトルのアンパンマンはもちろん私です。

昔友人に似てると言われました。

似ていますか？？

言われた時には怒ったのですが・・・に、似てるかも・・・？

 

 

そんな明るい佐倉中央病院のメンバーは今日も元気にパワフルに働いています！

よし、私も元気をもらって頑張るぞー！！オー！！